A ética é investigada desde a antiguidade e ainda é um conceito em evolução e construção. A palavra vem do grego “ethos”, significa “lugar que se vive”, “a morada”. Pensadores latinos a traduziram por “costumes e hábitos”. A ética pode ser compreendida como uma reflexão sobre ações, padrões de comportamento e os valores que nos orientam. Devemos sempre buscar sermos éticos para conviver em sociedade e no ambiente corporativo. A Capebe sempre seguiu parâmetros éticos e agora está oficialmente inserindo todos os seus colaboradores em seus códigos éticos.
A nossa cooperativa não tolera qualquer conduta antiética, imoral, contrária à lei e discriminatória. As decisões e comportamentos dos colaboradores Capebe devem ser de acordo com a ética em todas as relações entre si, com os cooperados, clientes e empresas parceiras.
Quais padrões éticos devem ser adotados no trabalho? O que a Capebe espera de você, amigo colaborador?
Seu comportamento impacta diretamente no funcionamento da Capebe. Ser ético vai muito além de obedecer a lei, é algo que envolve as relações humanas e sociais.
Você pode estar se comportando de maneira antiética nesses casos:
– Descumprindo procedimentos adotados pela cooperativa;
– Buscando favorecimento pessoal;
– Cometendo atos preconceituosos e discriminatórios relacionados à raça, gênero, sexualidade, etc;
– Fofocando, espalhando mentiras, entre tantos outros comportamentos que geram impacto negativo interno e externo.
Parece simples definir algo antiético, mas nem sempre é assim. Às vezes nos perguntamos: está correta essa conduta? É moral agir assim? Esse é a ética esperada pela Capebe? Dúvidas assim surgirão e nós, colaboradores Capebe, devemos sempre refletir e se esclarecer para saber o que fazer. Para responder essas dúvidas, em breve a Capebe lançará seu Código de Ética e Conduta. Um código moderno, que terá documentada a ética da Capebe e suas normas que deverão ser seguidas.
O Código de Ética e Conduta tem a finalidade de orientar a todos que fazem parte e que se relacionam com a Capebe, com as normas de conduta e os valores da cooperativa.
Ações ausentes no código, também poderão ser analisadas pela equipe do departamento Jurídico da Capebe. As relações humanas, sociais, cooperativas e empresariais, são complexas e sempre podemos nos deparar com algo novo. Pensando nessas situações, a Capebe lança oficialmente o treinamento Ética Cooperativista, para seus mais de 500 colaboradores. Um campo de conteúdo e informações que promoverão a ética, que irão auxiliar-nos a seguir sempre a postura ética em nossas relações. Será um trabalho permanente, reflexivo e coletivo!
Em breve você receberá textos, vídeos e palestras na Capebe, para a formação bem-sucedida dessa cultura de ética na sua cooperativa. A contribuição de cada um é indispensável. Se você deseja participar com alguma sugestão para o Código de Ética da Capebe, deixaremos no final desse texto um e-mail, para que você entre em contato conosco e deixe a sua manifestação. Somente assim viveremos um ambiente onde a ética não seja apenas falada, mas sim vivida.
Ao final da nossa campanha, colheremos os frutos do nosso trabalho com o lançamento do Programa de Compliance de Integridade. Sobre esta política, logo iniciaremos um amplo treinamento e diálogo com todos os envolvidos e colaboradores Capebe, até lá, fica o nosso recado e o nosso muito obrigado. Fica a dica: seja sempre ético.
